Надбавка за выслугу лет мвд приказ

Самая важная информация по теме: "Надбавка за выслугу лет мвд приказ" с выводами от профессионалов. В случае возникновения вопросов и при необходимости актуализации данных вы можете обратиться к дежурному юристу.

Содержание

  • Приказ МВД РФ от 31 декабря 2008 г. N 1192 «Об утверждении Инструкции об организации выплаты ежемесячной процентной надбавки за непрерывную работу (выслугу лет) гражданскому персоналу воинских частей, учреждений и подразделений системы МВД России» (с изменениями и дополнениями)

    Приказ МВД РФ от 31 декабря 2008 г. N 1192
    «Об утверждении Инструкции об организации выплаты ежемесячной процентной надбавки за непрерывную работу (выслугу лет) гражданскому персоналу воинских частей, учреждений и подразделений системы МВД России»

    С изменениями и дополнениями от:

    20 августа 2014 г.

    В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583 «О введении новых систем оплаты труда работников федеральных бюджетных учреждений и федеральных государственных органов, а также гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба, оплата труда которых в настоящее время осуществляется на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников федеральных государственных учреждений»* — приказываю:

    1. Утвердить прилагаемую Инструкцию об организации выплаты ежемесячной процентной надбавки за непрерывную работу (выслугу лет) гражданскому персоналу воинских частей, учреждений и подразделений системы МВД России.

    2. Исчисление стажа работы гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений системы МВД России для выплаты ежемесячной процентной надбавки за непрерывную работу (выслугу лет) в системе МВД России в соответствии с настоящим приказом производить с 1 декабря 2008 года.

    Министр генерал армии

    Зарегистрировано в Минюсте РФ 16 февраля 2009 г.

    Регистрационный N 13367

    * Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 33, ст. 3852, N 40, ст. 4544.

    С 1 декабря 2008 г. введена новая система оплаты труда гражданского персонала воинских частей, учреждений и подразделений федеральных органов исполнительной власти, в которых законом предусмотрена военная и приравненная к ней служба.

    В связи с этим определен порядок выплаты ежемесячной процентной надбавки за непрерывную работу (выслугу лет) гражданскому персоналу воинских частей, учреждений и подразделений системы МВД России.

    Надбавка за непрерывную работу (выслугу лет) исчисляется исходя из размеров окладов с учетом повышающих коэффициентов по должностям руководителей, специалистов и служащих и профессиям рабочих. В стаж непрерывной работы (выслугу лет), дающий(ую) право на получение процентной надбавки, включается, в частности, время работы: в организации системы МВД России, в другой организации системы МВД России, если работник в установленном порядке был переведен в нее.

    Стаж непрерывной работы, дающий работникам право на получение процентной надбавки, устанавливается специальными комиссиями, создаваемыми в организациях, руководители которых имеют право приема на работу и увольнения работников.

    Основным документом для определения стажа непрерывной работы в системе МВД России является трудовая книжка, а для уволенных с военной службы в запас или отставку — военный билет или другой документ, подтверждающий стаж непрерывной работы.

    Приказ МВД РФ от 31 декабря 2008 г. N 1192 «Об утверждении Инструкции об организации выплаты ежемесячной процентной надбавки за непрерывную работу (выслугу лет) гражданскому персоналу воинских частей, учреждений и подразделений системы МВД России»

    Зарегистрировано в Минюсте РФ 16 февраля 2009 г.

    Регистрационный N 13367

    Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования

    Текст приказа опубликован в «Российской газете» от 25 февраля 2009 г. N 31

    В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

    Приказ МВД России от 20 августа 2014 г. N 713

    Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа

    Источник: http://base.garant.ru/12165401/

    Приказ МВД России от 15 октября 2013 г. N 841 «Об утверждении Порядка организации в органах внутренних дел Российской Федерации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет)» (с изменениями и дополнениями)

    Приказ МВД России от 15 октября 2013 г. N 841
    «Об утверждении Порядка организации в органах внутренних дел Российской Федерации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет)»

    С изменениями и дополнениями от:

    14 ноября 2016 г., 12 ноября 2018 г.

    В соответствии с пунктом 4 Правил исчисления стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет) сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 27 декабря 2011 г. N 1158*(1), — приказываю:

    1. Утвердить прилагаемый Порядок организации в органах внутренних дел Российской Федерации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет).

    Информация об изменениях:

    Приказом МВД России от 14 ноября 2016 г. N 722 в пункт 2 внесены изменения

    2. Руководителям (начальникам) подразделений центрального аппарата МВД России, территориальных органов МВД России, образовательных, научно-исследовательских, медико-санитарных и санаторно-курортных организаций системы МВД России, окружных управлений материально-технического снабжения системы МВД России, а также иных организаций и подразделений, созданных для выполнения задач и осуществления полномочий, возложенных на органы внутренних дел Российской Федерации, организовать изучение настоящего приказа и обеспечить реализацию его положений.

    Читайте так же:  Рабочее место мастера производственного участка это ответ в 2020 году

    3. Признать утратившими силу:

    3.1. Приказ МВД России от 26 апреля 2003 г. N 283 «О порядке организации работы по исчислению выслуги лет для назначения процентной надбавки за выслугу лет к окладу денежного содержания сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации»*(3).

    3.2. Приказ МВД России от 8 апреля 2005 г. N 250 «О внесении изменений в нормативные правовые акты МВД России»*(4).

    3.3. Пункт 3 и сноски 1 и 2 к пункту 3 перечня изменений, вносимых в нормативные правовые акты Министерства внутренних дел Российской Федерации, утвержденного приказом МВД России от 15 ноября 2005 г. N 925 «О внесении изменений в нормативные правовые акты МВД России»*(5).

    4. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя Министра С.А. Герасимова.

    *(1) Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 1, ст. 188; N 25, ст. 3383.

    Информация об изменениях:

    *(3) Зарегистрирован в Минюсте России 19 мая 2003 года, регистрационный N 4560, с изменениями, внесенными приказами МВД России от 8 апреля 2005 г. N 250 (зарегистрирован в Минюсте России 6 мая 2005 года, регистрационный N 6586) и от 15 ноября 2005 г. N 925 (зарегистрирован в Минюсте России 12 декабря 2005 года, регистрационный N 7261).

    *(4) Зарегистрирован в Минюсте России 6 мая 2005 года, регистрационный N 6586.

    *(5) Зарегистрирован в Минюсте России 12 декабря 2005 года, регистрационный N 7261, с изменениями, внесенными приказами МВД России от 12 декабря 2011 г. N 1223 (зарегистрирован в Минюсте России 21 декабря 2011 года, регистрационный N 22722), от 10 января 2012 г. N 1 (зарегистрирован в Минюсте России 28 февраля 2012 года, регистрационный N 23353) и от 19 января 2012 г. N 34 (зарегистрирован в Минюсте России 31 января 2012 года, регистрационный N 23064).

    Зарегистрировано в Минюсте РФ 24 декабря 2013 г.

    Регистрационный N 30745

    С 1 января 2012 г. действуют общие правила исчисления стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу денежного содержания сотрудникам ОВД.

    В связи с этим определен новый порядок организации работы по исчислению стажа. Мероприятия проводят специальные комиссии в зависимости от категорий лиц. Например, Центральная аттестационная комиссия исчисляет стаж в отношении сотрудников, замещающих должности высшего начальствующего состава, а также те, на которые назначает Министр внутренних дел.

    Периоды работы включаются в стаж на основании трудовой книжки, военного билета, выписок из приказов, справок кадровых служб и т. д.

    Принятое комиссией решение оформляется заключением (прилагается рекомендуемый образец). В течение 3 рабочих дней оно передается в соответствующее кадровое подразделение. Издается приказ об установлении стажа.

    Прежний порядок с учетом изменений признан утратившим силу.

    Приказ МВД России от 15 октября 2013 г. N 841 «Об утверждении Порядка организации в органах внутренних дел Российской Федерации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет)»

    Зарегистрировано в Минюсте РФ 24 декабря 2013 г.

    Регистрационный N 30745

    Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования

    Текст приказа опубликован в «Российской газете» от 10 января 2014 г. N 3

    В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

    Приказ МВД России от 12 ноября 2018 г. N 759

    Изменения вступают в силу с 16 декабря 2018 г.

    Приказ МВД России от 14 ноября 2016 г. N 722

    Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа

    Источник: http://base.garant.ru/70554698/

    МИНИСТЕРСТВО ВНУТРЕННИХ ДЕЛ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
    ПРИКАЗ от 26 августа 1994 г. N 391
    ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ИНСТРУКЦИИ О ПОРЯДКЕ ИСЧИСЛЕНИЯ СТАЖА ДЛЯ ВЫПЛАТЫ ПРОЦЕНТНОЙ НАДБАВКИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ СОТРУДНИКАМ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ

    (в ред. Приказа МВД РФ от 24.04.1995 N 153)

    1. Утвердить прилагаемую Инструкцию о порядке исчисления стажа для выплаты процентной надбавки за выслугу лет сотрудникам органов внутренних дел.

    2. Учесть, что сотрудникам органов внутренних дел стаж для выплаты процентной надбавки за выслугу лет, исчисленный до утверждения настоящей Инструкции по ранее действовавшим положениям, не пересчитывается.

    3. Установить, что Приказ МВД СССР от 15 октября 1974 г. N 295 в органах внутренних дел Российской Федерации не применяется.

    к Приказу МВД России

    от 26 августа 1994 г. N 391

    ИНСТРУКЦИЯ О ПОРЯДКЕ ИСЧИСЛЕНИЯ СТАЖА ДЛЯ ВЫПЛАТЫ ПРОЦЕНТНОЙ НАДБАВКИ ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ СОТРУДНИКАМ ОРГАНОВ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ

    (в ред. Приказа МВД РФ от 24.04.1995 N 153)

    1. Общие положения

    1.1. Настоящая Инструкция разработана в соответствии с Положением о службе в органах внутренних дел Российской Федерации, утвержденным Постановлением Верховного Совета Российской Федерации от 23 декабря 1992 г. N 4202-1, Постановлениями Совета Министров — Правительства Российской Федерации от 27 января 1993 г. N 65, от 12 июля 1993 г. N 656 и регулирует порядок исчисления стажа для выплаты процентной надбавки за выслугу лет сотрудникам органов внутренних дел.

    1.2. Действие настоящей Инструкции распространяется на сотрудников органов внутренних дел, которым присвоены специальные звания рядового и начальствующего состава, а также прикомандированных к органам государственной власти, учреждениям и организациям и состоящих в кадрах МВД России.

    1.3. Стаж для выплаты процентной надбавки за выслугу лет устанавливается в календарном исчислении (один месяц службы за один месяц), за исключением периодов службы, подлежащих зачету в указанный стаж на льготных условиях в соответствии с действующим законодательством.

    1.4. Начисление процентной надбавки за выслугу лет сотрудникам органов внутренних дел производится ежемесячно в процентах к окладу по должности и окладу по специальному званию в размерах, устанавливаемых постановлениями Правительства Российской Федерации.

    1.5. Сотрудникам органов внутренних дел, имеющим специальные звания рядового и младшего начальствующего состава, начиная с 1 января 1993 г., процентная надбавка выплачивается за выслугу лет, а не за непрерывную службу. При этом увольнение со службы этой категории сотрудников после 1 января 1993 г. не прерывает стажа для выплаты им процентной надбавки за выслугу лет.

    Читайте так же:  Взять кредит без регистрации

    2. Исчисление стажа

    В стаж для выплаты процентной надбавки за выслугу лет сотрудникам органов внутренних дел, независимо от перерывов в службе, засчитывается:

    2.1. Время службы в органах внутренних дел в должностях рядового и младшего начальствующего состава: до 1 июля 1974 г. — независимо от наличия специального звания рядового или младшего начальствующего состава; после 1 июля 1974 г. — со дня присвоения специального звания рядового или младшего начальствующего состава.

    2.2. Время службы в органах внутренних дел в должностях среднего, старшего и высшего начальствующего состава — со дня присвоения специального звания начальствующего состава (зачисления в кадры Министерства внутренних дел Российской Федерации).

    2.3. Время учебы в образовательных учреждениях профессионального образования МВД России, на курсах по специальному первоначальному обучению, переподготовке и повышению квалификации начальствующего состава органов внутренних дел, на отделениях (факультетах) по подготовке начальствующего состава органов внутренних дел при военных образовательных учреждениях профессионального образования МВД России.

    2.4. Время службы на офицерских должностях в Вооруженных Силах Российской Федерации, других войсках, а также федеральных органах исполнительной власти, где установлены воинские звания, включая периоды учебы офицеров в военных образовательных учреждениях профессионального образования, в качестве прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы и исполнения (кроме временного) солдатами, матросами, сержантами, старшинами обязанностей по указанным должностям.

    2.5. Другие периоды военной службы в случаях, когда по действующим нормативным актам они засчитываются в такой стаж лицам офицерского состава.

    2.6. Время службы в должностях сотрудников в департаменте налоговой полиции Российской Федерации со дня присвоения им специального звания.

    2.7. Время работы в суде в должности судьи и в прокуратуре в должностях, предусматривающих присвоение классных чинов.

    2.8. Время испытательного срока в качестве стажера по соответствующей должности в органах внутренних дел.

    2.9. Время нахождения сотрудников органов внутренних дел в распоряжении соответствующего органа внутренних дел.

    2.10. Время прикомандирования сотрудников органов внутренних дел к органам государственной власти, учреждениям и организациям, если они в установленном порядке оставлены в кадрах МВД России.

    2.11. Время работы в качестве рабочих и служащих в учреждениях, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы.

    2.12. Время службы в органах внутренних дел (полиции) других государств — участников Содружества Независимых Государств и государств, не входящих в состав Содружества, с которыми Российской Федерацией заключены соответствующие договоры (соглашения).

    2.13. Период работы в системе Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации, непосредственно предшествующий назначению на должности, замещаемые сотрудниками органов управления и подразделений Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации. Указанное правило распространяется на сотрудников Государственной противопожарной службы Министерства внутренних дел Российской Федерации, работавших на должностях, замещаемых работниками Государственной противопожарной службы (пожарной охраны Министерства внутренних дел, противопожарных и аварийно-спасательных служб Министерства внутренних дел), до вступления в силу Федерального закона «О пожарной безопасности» (26 декабря 1994 г.).

    (п. 2.13 введен Приказом МВД РФ от 24.04.1995 N 153)

    3. Порядок установления стажа

    3.1. Стаж для выплаты процентной надбавки за выслугу лет устанавливается комиссиями, создаваемыми в МВД республик, УВД (ГУВД) краев, областей, городов федерального значения, автономной области, автономных округов, УВД (ОВД) Восьмого главного управления, УЛИТУ, ОУМТиВС, учебных заведениях, научно-исследовательских учреждениях, других органах и учреждениях. Комиссии устанавливают стаж в отношении сотрудников, входящих в номенклатуру соответствующего начальника органа внутренних дел.

    3.2. Комиссии могут быть созданы в главных управлениях (управлениях) МВД России, имеющих кадровые и финансовые аппараты, а также непосредственно подчиненные им учреждения и подразделения.

    3.3. Комиссии создаются приказами соответствующих начальников органов и подразделений внутренних дел в составе: заместителя начальника органа внутренних дел (председатель), представителей кадрового и финансового аппаратов.

    3.4. В Министерстве внутренних дел Российской Федерации вопросы установления стажа для выплаты процентной надбавки за выслугу лет, а также разрешения по ним споров, возникающих в комиссиях нижестоящих органов внутренних дел, решаются Центральной аттестационной комиссией МВД России.

    3.5. Решения комиссий оформляются заключением по форме согласно Приложению к настоящей Инструкции и являются основанием для издания приказа об установлении стажа для выплаты процентной надбавки за выслугу лет. Заключение составляется в одном экземпляре и приобщается к личному делу сотрудника органов внутренних дел.

    3.6. На основании приказа об установлении стажа для выплаты процентной надбавки за выслугу лет в разделе 12 послужного списка ставится штамп следующего содержания: «Стаж для выплаты процентной надбавки за выслугу лет по состоянию на 19__ г. составляет _______ лет ____ месяцев ___ дней».

    3.7. Стаж для выплаты процентной надбавки за выслугу лет начальникам органов внутренних дел устанавливается комиссией вышестоящего органа внутренних дел.

    3.8. При выявлении ранее неизвестных обстоятельств стаж может быть пересмотрен комиссией, определившей его, либо комиссией вышестоящего органа внутренних дел.

    к Инструкции о порядке

    исчисления стажа для выплаты

    процентной надбавки за выслугу

    лет сотрудникам органов

    Стаж установлен приказом

    ______ от ______________

    199_ г. N ______________

    (наименование органа внутренних дел)

    об установлении стажа для выплаты процентной надбавки за выслугу

    «__» _______________ 19__ г.

    1. Фамилия, имя и отчество _______________________________________

    2. Специальное звание ____________________________________________

    3. Должность _____________________________________________________

    4. Первое звание _________________________________________________

    (указывается звание рядового

    или начальствующего (офицерского) состава)

    присвоено приказом ___________ от ____________ 19__ г. N _________

    5. В кадры МВД России зачислен приказом __________________________

    Видео (кликните для воспроизведения).

    от ___________ 19__ г. N _____ со званием _______________________

    Проверив материалы личного дела _____________________________,

    (фамилия, имя, отчество)

    комиссия засчитывает в стаж для выплаты процентной надбавки за

    выслугу лет следующие подтвержденные соответствующими приказами и

    другими документами периоды его (ее) службы ______________________

    Итого по состоянию на «__» ____________ 19__ г. __________ лет

    ______________ месяцев _________________ дней.

    Председатель комиссии _______________________

    Члены комиссии: _______________________

    Ассоциация содействует в оказании услуги в продаже лесоматериалов: доска половая по выгодным ценам на постоянной основе. Лесопродукция отличного качества.

    Источник: http://www.alppp.ru/law/trud-i-zanjatost-naselenija/trud/69/prikaz-mvd-rf-ot-26-08-1994—391.html

    Приказ МВД России от 31 января 2013 г. N 65 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями)

    Приказ МВД России от 31 января 2013 г. N 65
    «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации»

    Читайте так же:  Возможно ли откосить от армии

    С изменениями и дополнениями от:

    28 декабря 2015 г., 29 августа 2016 г., 18 мая, 25 июля 2017 г., 9 января, 21 мая, 15 октября, 12 ноября 2018 г.

    В соответствии с Федеральным законом от 19 июля 2011 г. N 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»* — приказываю:

    1.1. Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации (приложение N 1).

    1.2. Перечень нормативных правовых актов МВД России и отдельные предписания нормативных правовых актов МВД России, признаваемых утратившими силу (приложение N 2).

    Информация об изменениях:

    Приказом МВД России от 28 декабря 2015 г. N 1237 пункт 2 изложен в новой редакции

    2. Руководителям подразделений центрального аппарата МВД России**, территориальных органов МВД России, образовательных, научных, медико-санитарных и санаторно-курортных организаций системы МВД России, окружных управлений материально-технического снабжения системы МВД России, а также иных организаций и подразделений, созданных для выполнения задач и осуществления полномочий, возложенных на органы внутренних дел Российской Федерации, организовать выплату сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации денежного довольствия в соответствии с настоящим приказом.

    Информация об изменениях:

    Приказом МВД России от 28 декабря 2015 г. N 1237 пункт 3 изложен в новой редакции

    3. Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителей Министра, ответственных за деятельность соответствующих подразделений.

    Информация об изменениях:

    Приказом МВД России от 28 декабря 2015 г. N 1237 в сноску «*» внесены изменения

    * Собрание законодательства Российской Федерации, 2011, N 30, ст. 4595; N 46, ст. 6407; N 49, ст. 7020; 2012, N 53, ст. 7608; 2013, N 27, ст. 3477; N 48, ст. 6165; 2014, N 22, ст. 2770; N 23, ст. 2929; N 45, ст. 6152; 2015, N 48, ст. 6681.

    ** За исключением Главного командования внутренних войск МВД России.

    Зарегистрировано в Минюсте РФ 6 мая 2013 г.

    Регистрационный N 28315

    С 1 января 2012 г. вступил в силу закон, вводящий новую систему денежного довольствия сотрудников ОВД.

    В связи с этим пересмотрен порядок обеспечения указанным довольствием.

    Последнее состоит из должностного оклада и оклада по спецзванию, которые образуют оклад денежного содержания, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат.

    Денежное довольствие выплачивается на основании приказа руководителя органа (ведомственного учреждения) о назначении сотрудника на должность, зачислении его в распоряжение или прикомандировании с оставлением в кадрах МВД России.

    Денежное довольствие за текущий месяц перечисляется 1 раз в период с 20 по 25 число. Оно может быть выплачено заранее при отбытии сотрудника в командировку, отпуск или к новому месту службы.

    Предусмотрены ежемесячные надбавки за стаж работы (выслугу лет), квалификационное звание, особые условия службы, риск, за работу с гостайной, шифрами и др.

    Установлены ежемесячные премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей и разовые — за успешное выполнение особо сложных и важных задач.

    Также полагаются дополнительные выплаты за работу в местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями.

    Отдельно урегулированы вопросы денежного довольствия докторантов, адъюнктов, слушателей и курсантов, за время отпусков и нахождения в распоряжении, при совмещении обязанностей, при увольнении из ОВД и в случае смерти сотрудника, за работу по совместительству. Регламентирован порядок оплаты труда стажеров и оказания материальной помощи.

    Нормативные акты, ранее регулировавшие вопросы денежного довольствия сотрудников ОВД, признаны утратившими силу.

    Приказ МВД России от 31 января 2013 г. N 65 «Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации»

    Зарегистрировано в Минюсте РФ 6 мая 2013 г.

    Регистрационный N 28315

    Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования

    Текст приказа опубликован в «Российской газете» от 17 мая 2013 г. N 104

    В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

    Приказ МВД России от 12 ноября 2018 г. N 759

    Изменения вступают в силу с 16 декабря 2018 г.

    Приказ МВД России от 15 октября 2018 г. N 672

    Изменения вступают в силу с 1 января 2019 г.

    Приказ МВД России от 21 мая 2018 г. N 314

    Изменения вступают в силу с 26 июня 2018 г.

    Приказ МВД России от 9 января 2018 г. N 2

    Изменения вступают в силу с 13 февраля 2018 г.

    Приказ МВД России от 25 июля 2017 г. N 522

    Изменения вступают в силу с 26 августа 2017 г.

    Приказ МВД России от 18 мая 2017 г. N 287

    Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа

    Приказ МВД России от 29 августа 2016 г. N 500

    Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа

    Приказ МВД России от 28 декабря 2015 г. N 1237

    Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа

    © ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 2020. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания «Гарант» и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

    Источник: http://base.garant.ru/70375922/

    Доплата за выслугу лет в МВД

    Выплата заработной платы служащим в рядах органов внутренних дел сейчас регулируется согласно приказу Министерства Внутренних дел Российской Федерации №65 « Об утверждении порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации» от 31.01.13.

    Ее структура состоит из следующих частей – должностного оклада и оклада по специальному званию (это составляющие оклада денежного содержания), сюда же входят ежемесячные и другие дополнительные выплаты.

    Выдается она единожды в месяц, в промежуток с 20 по 25 число его.

    Дополнительные выплаты полицейскому

    Допвыплаты и должностные оклады служащим органов внутренних дел назначаются, а также изменяются посредством приказов руководителей соответствующих подразделений, которые имеют полномочия зачислять в распоряжение либо назначать их на должность. В этих приказах также обязательно указываются основания начисления и какой размер довольствия положен конкретному сотруднику.

    Читайте так же:  Правильность удержания алиментов

    В состав дополнительных выплат, которые выплачиваются сотрудникам входят:

    1. выплаты в порядке поощрения из-за особых достижений в службе;
    2. премирование из-за добросовестного выполнения должностных обязанностей;
    3. процентные надбавки, которые упоминаются в нормативно-правовых актах РФ, а также следующие коэффициенты – за службу в высокогорных районах, за службу в безводных и пустынных местностях, а также районные;
    4.Надбавка, начисляемая к должностному окладу по основаниям выполнения задач, которым присуща более высокая опасность, чем обычно, для здоровья и жизни в мирное время;
    5. Ежемесячная надбавка, причисляемая к окладу денежного содержания по выслуге лет (стажу службы);
    6. Ежемесячная надбавка, причисляемая к должностному окладу из-за работы со сведениями, которые представляют из себя гостайну;
    7. Ежемесячная надбавка, причисляемая к должностному окладу за имеющееся квалификационное звание;
    8. Ежемесячная надбавка, причисляемая к должностному окладу из-за особых условий службы.

    Надбавки сотруднику полиции

    Ежемесячная надбавка, причисляемая к зарплате по выслуге лет (стажу службы) составляет промежуток 10 – 40%, конкретный ее размер устанавливается в соответствии от стажа каждого сотрудника. Если он проработал от 2 до 5 лет, то получает 10% надбавки, 5 – 10 лет – 15%, 10 – 15 лет – 20%, 15 – 20 лет – 25%, 20 – 25 лет – 30%, и наконец, служащие больше 25 лет могут рассчитывать на 40%.

    Размер ежемесячной надбавки, причисляемой к должностному окладу за имеющееся квалификационное звание составляет промежуток 5 – 30%, конкретный ее размер зависит от класса сотрудника. Обладатели третьего класса получают 5%, второго класса – 10%, первого класса – 20%, а мастера – 30%.

    Ежемесячная надбавка, причисляемая к зарплате из-за особых условий службы, может составлять 100% от ее суммы.

    Ежемесячная надбавка, причисляемая к должностному окладу из-за работы со сведениями, которые представляют собой гостайну, может составлять как максимум 65 % от его суммы.

    Надбавка, начисляемая к зарплате по основаниям выполнения задач, которым присуща более высокая опасность, чем обычно, для здоровья и жизни в мирное время, может составлять 100% от ее суммы.

    Премии сотруднику полиции

    Премирование из-за добросовестного выполнения должностных обязанностей начисляется из расчета трех окладов денежного содержания в календарный год.

    Она выплачивается служащим каждый месяц из расчета 25% от суммы зарплаты, установленной сотруднику по состояние на первое число того месяца, за который делается выплата.

    Ее сумма рассчитывается пропорционально тому, сколько времени ушло у служащего на выполнение им должностных обязанностей в соответствующем месяце.

    Процентная доплата за выслугу лет в мвд

    Приказ МВД России от 15 октября 2013 г. N 841 «Об утверждении Порядка организации в органах внутренних дел Российской Федерации работы по исчислению стажа службы (выслуги лет) для выплаты ежемесячной надбавки к окладу денежного содержания за стаж службы (выслугу лет)» (с изменениями и дополнениями)

    Руководителям (начальникам) подразделений центрального аппарата МВД России, территориальных органов МВД России, образовательных, научно-исследовательских, медико-санитарных и санаторно-курортных организаций системы МВД России, окружных управлений материально-технического снабжения системы МВД России, а также иных организаций и подразделений, созданных для выполнения задач и осуществления полномочий, возложенных на органы внутренних дел Российской Федерации, организовать изучение настоящего приказа и обеспечить реализацию его положений. 3. Признать утратившими силу: 3.1.

    МВД России от 26 апреля 2003 г.

    Будет ли у меня к пенсии процентная надбавка за выслугу лет в МВД?

    Новосибирск Бесплатная оценка вашей ситуации Лица, проходящие службу в ОВД РФ имеют право на пенсию за выслугу лет (согласно ст.13 раздела 2 «Закона о пенсионном обеспечении лиц, проходивших службу в ОВД»).Исчисляется выслуга лет для назначения пенсии следующим образом:в выслугу лет для назначения пенсии засчитывается военная служба; служба на должностях рядового и начальствующего состава в органах внутренних дел; государственной противопожарной службе; в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ; служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы; служба в советских партизанских отрядах и соединениях; время работы в органах государственной власти и управления; гражданских министерствах, ведомствах и организациях с оставлением на военной службе или в кадрах Министерства внутренних дел РФ; органах по контролю за оборотом наркотических средств

    Выплата надбавки за выслугу лет гражданскому персоналу в системе МВД

    МВД является таким органом, поэтому во исполнение указанного пункта Постановления оно издало Приказ от 27.08.2008 N 751 «О мерах по реализации Постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г.

    N 583″. Согласно п. 3.1 Приложения 4 к данному Приказу ежемесячная процентная надбавка за непрерывную работу (выслугу лет) является выплатой стимулирующего характера и выплачивается к окладам в следующих размерах:

    1. от 25 лет и более — 40%.
    2. от 2 до 5 лет — 10%;
    3. от 20 до 25 лет — 35%;
    4. от 5 до 10 лет — 20%;
    5. от 1 до 2 лет — 5%;
    6. от 10 до 15 лет — 25%;
    7. от 15 до 20 лет — 30%;

    Порядок выплаты ежемесячной надбавки за непрерывную работу (выслугу лет) гражданскому персоналу воинских частей, учреждений и подразделений системы МВД определен Приказом МВД России от 31.12.2008 N 1192 «Об утверждении Инструкции об организации выплаты

    Надбавка за выслугу лет в МВД

    Данная надбавка за выслугу лет зависит от полной суммы оклада денежного содержания и представляет собой определенный процент от неё, выплачиваемый служащему МВД ежемесячно.

    Правовое регулирование вопросов, связанных с выслугой лет в МВД рассматривается положениями следующих нормативных документов:

    1. Постановление Правительства РФ №941 от 22.09.1993.
    2. ФЗ №247 от 19.07.2011. Данным законом регламентируются общие принципы назначения денежного довольствия служащим МВД. В частности, одним из видов обеспечения работников правоохранительных органов данный закон именует и процентную надбавку за выслугу лет в МВД. Однако также в положениях этого закона рассматриваются и иные виды надбавок, а также частично – пенсионное обеспечение работников МВД и дополнительные выплаты их семьям.
    Читайте так же:  Просрочен платеж по кредиту что делать

    Правильно ли мне установлена надбавка за выслугу лет в МВД?

    43 Закона РФ от 12 февраля 1993 г.

    N 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской

    Действующая редакция

    N 250 (зарегистрирован в Минюсте России 6 мая 2005 г., регистрационный N 6586), от 15 ноября 2005 г. N 925 (зарегистрирован в Минюсте России 12 декабря 2005 г., регистрационный N 7261). 24. Выслуга лет для выплаты надбавки исчисляется в порядке, установленном Правительством Российской Федерации .

    об исчислении выслуги лет для назначения процентной надбавки за выслугу лет к окладу денежного содержания сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы и Государственной противопожарной службы Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, утвержденное Постановлением Правительства Российской Федерации от 23 января 2003 г. N 43 «О порядке исчисления выслуги лет для назначения процентной надбавки за выслугу лет к окладу денежного содержания сотрудникам

    Поскольку согласно статье 1 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации сотрудниками органов внутренних дел являются граждане Российской Федерации, состоящие на должностях рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, которым в установленном порядке присвоены специальные звания рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, то в выслугу лет для исчисления процентной надбавки включаются время службы со дня присвоения специального звания.

    Данная норма не распространяется на лиц рядового состава, принятых на должности рядового и младшего начальствующего состава в период до 1 января 1974 года, так как до указанного времени в органах внутренних дел не было предусмотрено специальное звание «рядовой милиции», а гражданин, назначенный на должность милиционера и ему равную не мог ее занимать, не являясь сотрудником. Для указанной категории сотрудников,

    Какая надбавка за выслугу лет в МВД полагается в 2020 году

    Начнем с того, что началом выслуги для работников МВД будет непосредственно начало службы, а конец приходится на момент увольнения.

    При восстановлении на службе в МВД выслугу не высчитывают заново, а продолжают ее начисление с момента прерывания работы.

    Сюда стоит относить незаконные увольнения, а также приговоры работника к лишению свободы с последующим оправданием. Вынужденная невозможность службы: временная нетрудоспособность, вызванная травмами или профессиональными заболеваниями, полученными во время несения службы.

    Также к этому пункту следует относить пребывание в заложниках либо плену. Выборная должность.

    Доплата за выслугу лет в мвд

    По-новому оплата их труда должна состоять из оклада и выплаты компенсационного и стимулирующего характера.

    Как устанавливается процентная надбавка за выслугу лет в МВД?

    Надбавка за выслугу лет в МВД положена сотрудникам ведомства, проработавшим в нем определенное время. Поговорим об этой дополнительной денежной выплате более подробно.

    Положена ли надбавка за выслугу лет в МВД?

    То, из чего состоит денежное довольствие граждан, проходящих службу в МВД, определяет статья 2 Федерального закона «О соцгарантиях сотрудникам ОВД». В соответствии с этой нормой права в состав денежного довольствия этой категории государственных служащих входят:

    • оклад по замещаемой должности;
    • оклад по присвоенному званию;
    • дополнительные выплаты.

    В соответствии с положениями части 6 статьи 6 указанного закона к дополнительным выплатам относят следующие:

    • надбавка за квалификацию;
    • доплата за особые условия работы;
    • надбавка за работу с государственной тайной;
    • премии за добросовестную работу;
    • выплаты за особые успехи в службе;
    • доплата за выслугу лет.

    Кто может рассчитывать на получение доплаты?

    Проценты за выслугу лет могут получить граждане, которые проходят службу в органах внутренних дел. К ним относится не только МВД, но и Федеральная служба войск национальной гвардии. В последнем случае на надбавку могут рассчитывать только граждане, являющиеся сотрудниками ведомства, а не военнослужащими. Для военнослужащих выплата тоже предусмотрена, но ее расчет регулируется другими нормативно-правовыми актами.

    Как считается выслуга лет в МВД?

    Порядок расчета стажа службы в ОВД установлен положениями статьи 38 Федерального закона «О службе в ОВД». Для расчета выслуги для пенсии учитывают и месяцы, а вот для определения выслуги, необходимой для получения надбавки, учитывают только полные года.

    В соответствии с указанной нормой права выслуга в МВД включает следующие периоды:

    • период прохождения госслужбы на одной из должностей ОВД;
    • периоды, в течение которых сотрудник ОВД находился в распоряжении иного органа исполнительной власти для оказания содействия этому органу;
    • время командировки;
    • время военной службы по призыву;
    • периоды работы в прокуратуре, таможне, на должности судьи;
    • очное обучение в ВУЗе или ССУЗе;
    • время, на протяжении которого длится испытательный срок.

    Кем выплачивается?

    Надбавка выплачивается за счет фонда заработной платы соответствующего подразделения ОВД.

    В каком размере устанавливается процентная надбавка сотрудникам МВД?

    Ниже представлена таблица, с помощью которой можно посчитать размер доплаты.

    Срок выслуги Размер надбавки (в % от оклада за должность)
    от 2 до 5 лет 10%
    от 5 до 10 лет 15%
    от 10 до 15 лет 20%
    от 15 до 20 лет 25%
    от 20 до 25 лет 30%
    25 лет и более 40%

    Надбавка считается исходя из оклада, поэтому при увеличении оклада происходит повышение размера выплаты.

    Более подробно о надбавках сотрудникам ОВД можно узнать из этого видео:

    Таким образом сотрудники МВД и ФСВНГ могут рассчитывать на получение доплаты за выслугу лет к зарплате. Ее размер рассчитывается исходя из отработанного стажа в процентах от оклада по должности.

    Уважаемые читатели! Если вы нуждаетесь в консультации специалиста по вопросам пенсии и государственных пособий, рекомендуем сразу обратиться к квалифицированным практикующим юристам по социальным вопросам:

    Уважаемые читатели! Если вы нуждаетесь в консультации специалиста по вопросам пенсии и государственных пособий, рекомендуем сразу обратиться к квалифицированным практикующим юристам по социальным вопросам:

    Видео (кликните для воспроизведения).

    Источник: http://trudyurist.ru/doplata-za-vyslugu-let-v-mvd/

    Надбавка за выслугу лет мвд приказ
    Оценка 5 проголосовавших: 1

    ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

    Please enter your comment!
    Please enter your name here