Профессиональный стандарт электромонтера по ремонту и обслуживанию в 2020 году

Самая важная информация по теме: "Профессиональный стандарт электромонтера по ремонту и обслуживанию в 2020 году" с выводами от профессионалов. В случае возникновения вопросов и при необходимости актуализации данных вы можете обратиться к дежурному юристу.

Портал Федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования

Профессиональные стандарты

ЭЛЕКТРОЭНЕРГЕТИКА

Код ПС Наименование стандарта Нормативный правовой акт, утвердивший стандарт
20.001 Работник по оперативному управлению объектами тепловой электростанции

Зарегистрировано в Минюсте России 23 января 2015 г. N 35654

20.002 Работник по эксплуатации оборудования автоматизированных систем управления технологическим процессом гидроэлектростанции/гидроаккумулирующей электростанции

Зарегистрировано в Минюсте России 05 февраля 2015 г. N 35896

20.003 Работник по эксплуатации оборудования релейной защиты и противоаварийной автоматики гидроэлектростанций/гидроаккумулирующих электростанций

Зарегистрировано в Минюсте России 05 февраля 2015 г. N 35892

20.004 Работник по эксплуатации средств измерений и метрологическому обеспечению информационно-измерительных систем гидроэлектростанций/гидроаккумулирующих электростанций

Зарегистрировано в Минюсте России 16 февраля 2015 г. N 35902

20.005 Работник по эксплуатации оборудования технологической автоматики и возбуждения гидроэлектростанции/гидроаккумулирующей электростанции

Зарегистрировано в Минюсте России 26 января 2015 г. N 35708

20.006 Работник по эксплуатации грузоподъемных механизмов гидроэлектростанций/гидроаккумулирующих электростанций

Зарегистрировано в Минюсте России 28 января 2015 г. N 35765

20.007 Работник по планированию режимов гидроэлектростанций/гидроаккумулирующих электростанций

Зарегистрировано в Минюсте России 30 марта 2015 г. N 36621

20.008 Работник по оперативному управлению гидроэлектростанциями/гидроаккумулирующими электростанциями

Зарегистрировано в Минюсте России 07 мая 2015 г. N 37170

20.009 Работник по эксплуатации оборудования связи и телемеханики гидроэлектростанций/гидроаккумулирующих электростанций
20.010 Работник по эксплуатации аккумуляторного оборудования тепловой электростанции

Зарегистрировано в Минюсте России 05 августа 2015 г. N 38358

20.011 Работник по эксплуатации электролизных установок тепловой электростанции

Зарегистрировано в Минюсте России 30 июля 2015 г. N 38274

20.012 Работник по организации эксплуатации электротехнического оборудования тепловой электростанции

Зарегистрировано в Минюсте России 29 июля 2015 г. N 38254

20.013 Работник по эксплуатации компрессорных установок тепловой электростанции

Зарегистрировано в Минюсте России 29 сентября 2015 г. N 39057

20.014 Работник по организации эксплуатации тепломеханического оборудования тепловой электростанции

Зарегистрировано в Минюсте России 07 октября 2015 г. N 39215

20.015 Работник по эксплуатации тепломеханического оборудования с тепловой электростанции

Зарегистрировано в Минюсте России 25 сентября 2015 г. N 39002

20.016 Работник по эксплуатации электротехнического оборудования тепловой электростанции

Зарегистрировано в Минюсте России 05 ноября 2015 г. N 39602

20.017 Работник по химической водоподготовке котлов

Зарегистрировано в Минюсте России 28 января 2016 г. N 40843

20.018 Работник по мониторингу и диагностике оборудования и систем гидроэлектростанций/гидроаккумулирующих электростанций
20.019 Работник по мониторингу и диагностике сооружений гидроэлектростанций/ гидроаккумулирующих электростанций

Зарегистрировано в Минюсте России 26 января 2016 г. N 40790

20.020 Работник по ремонту гидротурбинного и гидромеханического оборудования гидроэлектростанций/гидроаккумулирующих электростанций

Зарегистрировано в Минюсте России 25 января 2016 г. N 40747

20.021 Работник по ремонту гидротехнических сооружений гидроэлектростанций/ гидроаккумулирующих электростанций

Зарегистрировано в Минюсте России 24 января 2016 г. N 40787

20.022 Работник по оперативному управлению тепловыми сетями

Зарегистрировано в Минюсте России 28 января 2016 г. N 40860

20.023 Работник по расчету режимов тепловых сетей

Зарегистрировано в Минюсте России 25 января 2016 г. N 40769

20.024 Работник по ремонту оборудования, трубопроводов и арматуры тепловых сетей

Зарегистрировано в Минюсте России 22 января 2016 г. N 40713

20.025 Работник по эксплуатации оборудования, трубопроводов и арматуры тепловых сетей

Зарегистрировано в Минюсте России 28 января 2016 г. N 40839

20.026 Работник по ремонту электротехнического оборудования гидроэлектростанций/ гидроаккумулирующих электростанций

Зарегистрировано в Минюсте России 26 января 2016 г. N 40794

20.027 Работник по диагностике оборудования электрических сетей методами химического анализа

Зарегистрировано в Минюсте России 28 января 2016 г. N 40848

20.028 Работник по обслуживанию и ремонту оборудования связи электрических сетей

Зарегистрировано в Минюсте России 28 января 2016 г. N 40851

20.029 Работник по метрологическому обеспечению деятельности по передаче и распределению электроэнергии

Зарегистрировано в Минюсте России 28 января 2016 г. N 40855

20.030 Работник по техническому обслуживанию и ремонту кабельных линий электропередачи

Зарегистрировано в Минюсте России 28 января 2016 г. N 40861

20.031 Работник по техническому обслуживанию и ремонту воздушных линий электропередачи

Зарегистрировано в Минюсте России 28 июня 2018 г. N 51469

20.032 Работник по обслуживанию оборудования подстанций электрических сетей

Зарегистрировано в Минюсте России 28 января 2016 г. N 40844

20.033 Работник по управлению качеством производственных активов гидроэнергетических объектов (гидроэлектростанций/гидроаккумулирующих электростанций)

Зарегистрировано в Минюсте России 03 марта 2016 г. N 41310

20.034 Работник по обслуживанию и ремонту оборудования релейной защиты и автоматики электрических сетей

Зарегистрировано в Минюсте России 29 августа 2017 г. N 48011

20.035 Работник по осуществлению функций диспетчера в сфере оперативно-диспетчерского управления в электроэнергетике

Зарегистрировано в Минюсте России 12 ноября 2016 г. N 44020

20.036 Работник по обслуживанию и ремонту оборудования автоматизированных систем управления технологическими процессами в электрических сетях

Зарегистрировано в Минюсте России 13 января 2017 г. N 45218

20.037 Работник по формированию прогнозов потребления электроэнергии и мощности

Зарегистрировано в Минюсте России 09 июля 2018 г. N 51554

20.039 Работник по техническому аудиту систем учета электроэнерги

Зарегистрировано в Минюсте РФ 05 сентября 2018 г. N 52092

20.040 Работник по ремонту электротехнического оборудования тепловой электростанции

Зарегистрировано в Минюсте РФ 20 ноября 2018 г. N 52735

С 2020 ГОДА ПРИМЕНЕНИЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ СТАНДАРТОВ БУДЕТ ОБЯЗАТЕЛЬНО

С 2020 года применение профессиональных стандартов будет обязательно. В связи с этим потребуются глобальные изменения во всех документах по кадровому делопроизводству – от должностных инструкций, до записей в трудовых книжках. В связи с введением профстандартов упразднятся и некоторые позиции, существующие сейчас в ЕТКС;

Профессиональный стандарт – это качественная характеристика уровня знаний, умений, навыков и профессионального опыта работника, которая необходима для осуществления определенного вида профессиональной деятельности. К указанному необходимо также добавить наличие законченного основного образования и дополнительного профессионального образования. Простыми словами, профстандарт – это возможности и умения, используемые в профессиональной деятельности, мастерство работника, а не функциональное описание его формальной должности.

Профстандарты обязательны:

  • Для работников, должности или трудовые функции которых связаны с предоставлением компенсаций, льгот либо с наличием каких-либо ограничений (врачи, государственные гражданские служащие, полицейские, специалисты по охране труда, работники, занятые на подземных работах, педагогические работники и т. д.). Согласно статье 57 ТК РФ, наименование этих должностей, профессий, специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и условиям, указанным в квалификационных справочниках или соответствующих положениях профессиональных стандартов.
  • Для работников, труд которых, кроме Трудового кодекса, регламентирован иным федеральным законом, например «О государственной гражданской службе».

В Постановлении КС РФ также подчеркивается, что согласно Постановлению Правительства РФ от 27.06.2016 № 584, профессиональные стандарты в части требований к квалификации, необходимой работнику для выполнения трудовой функции, применяются поэтапно на основе планов по организации применения профстандартов, и эта работа должна быть завершена не позднее 01.01.2020.

Если Трудовым кодексом или иным нормативным актом устанавливаются определенные требования к квалификации, которая необходима для выполнения определенной трудовой функции, работодатель обязан принять на работу лицо, которое соответствует этим требованиям. В случае нарушения данного требования работодатель может быть привлечен к материальной ответственности по основаниям и в порядке, предусмотренном статьей 5.27 КоАП РФ.

В настоящее время Институт дополнительного образования МФЮА ведет набор на следующие программы профессиональной переподготовки:

  • Антикризисное управление (подготовка арбитражных управляющих);
  • Бухгалтерский учет и налогообложение;
  • Документоведение и документационное обеспечение управления;
  • Налоги и налогообложение;
  • Оценка стоимости предприятия (бизнеса);
  • Правовое обеспечение предпринимательской деятельности;
  • Управление персоналом;
  • Финансовый менеджмент;
  • Экономика и управление на предприятии;
  • Экономика труда и кадровый менеджмент;
  • Экономическая безопасность

На выходе: диплом о профессиональной переподготовке с правом ведения нового вида профессиональной деятельности

Профессиональный стандарт «Специалист по обслуживанию телекоммуникаций» утвержден

Профессиональный стандарт для специалистов по обслуживанию телекоммуникаций утвержден Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 31.05.2017 № 465н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист по обслуживанию телекоммуникаций»». Приказ зарегистрирован в Минюсте России 21.06.2017 № 47101 и опубликован на официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru, 22.06.2017 за № 0001201706220035.

Согласно профстандарту основной целью деятельности данных специалистов является техническое обслуживание телекоммуникационного оборудования.

Стандартом предусмотрено выполнение следующих работ: деятельность в области связи на базе проводных технологий; деятельность в области связи на базе беспроводных технологий.

Стандартом предусмотрено выполнение данными специалистами следующих функций:

  • обслуживание абонентского (терминального) телекоммуникационного оборудования;
  • обслуживание линейного телекоммуникационного оборудования;
  • обслуживание станционного телекоммуникационного оборудования.

Возможные наименования должностей, профессий :

Ответственная организация-разработчик Общероссийское объединение работодателей «Российский союз промышленников и предпринимателей», город Москва

Стандартом установлены требования к образованию и опыту работы, необходимые специалисту для выполнения каждой из функций.

Если информация оказалось полезной, оставляем комментарии, делимся ссылкой на эту статью в своих социальных сетях. Спасибо!

Профессия: Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

— на базе 9 классов 2 года 10 месяцев

— на базе 11 классов 10 месяцев

По окончании обучения выпускники получают диплом государственного образца с присвоением квалификации «Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования»

Общая характеристика профессии:

Электромонтер — специалист, работающий в области электрики и электротехники, занимающийся монтажом, эксплуатацией или ремонтом электрооборудования и электрических цепей. Эта профессия относится к категории особо опасных профессий. Деятельность электромонтёров связана с постоянным риском, требует внимательности и знания способов защиты от поражения электрическим током, а также способов оказания первой помощи пострадавшим от поражения электрическим током.

Область применения:

Электромонтер обслуживает силовые и осветительные установки, производственные участки, цеха. Выполняет работы на ведомственных электростанциях, трансформаторных подстанциях с отключением их от сети, производит на них ревизию трансформаторов, выключателей, разъединителей и приводов к ним. Проверяет, разбирает и собирает схемы управления аппаратурой и релейной защиты, заменяет контрольно-измерительные приборы и измерительные трансформаторы. Устраняет неисправности в схемах и устройствах электрооборудования подстанций и технологических машин и агрегатов, приборах автоматики и телемеханики.

Практика и профессиональные перспективы:

В Московском технологическом колледже Вы получите:

  • качественное образование
  • диплом государственного образца
  • содействие в трудоустройстве
  • высокооплачиваемую профессию

Режим работы Центральной приемной комиссии:

понедельник – пятница — с 9:00 до 17:00

Телефон: +7(499) 235-69-82 ; +7(499) 199-66-68

Обучение проходит по адресу:

— улица Паршина, дом 8 (метро Щукинская, Октябрьское поле)

Профстандарты с 1 января 2020 года

Все мероприятия, направленные на внедрение профессиональных стандартов в учреждении любого типа по законодательству Российской Федерации должны завершиться к первому января наступающего года. Организации должны разработать план внедрения данных стандартов, которые касаются именно её деятельности.

Особое внимание уделяется перечню данных документов, которые должны применяться в профессиональной деятельности, а также потребуется провести инвентаризацию нормативных актов, для того чтобы привести их в порядок в соответствии с изменениями российского законодательства.

В общем, нужно внимательно обсудить профстандарты с 1 января 2020 года, чтоб знать о том, к чему следует подготовиться.

Профстандарт – это?

Профессиональный стандарт включает в себя такое понятие, как квалификация. Она подразумевает под собой определённый уровень знаний, профессиональных опытов, а также навыков конкретного работника, которые позволяют ему выполнять свою работу на максимально высоком уровне и занимать какую-то конкретную должность соответствующей заработной платы.

В свою очередь профессиональным стандартом принято охарактеризовать квалификацию, которая необходима для выполнения конкретного вида профессиональной деятельности.

Уже давно было известно, что профстандарты станут обязательными с 1 января, перечень был представлен властями Российской Федерации, поэтому сюрпризом данной информации не стало. Ничего сверхъестественного в этом вопросе нет, потому что любой стандарт просто включает в себя описание квалификации и требования к определённой должности.

Очень важно уделить внимание тому, что в штатном расписании грамотно должны быть описаны должности. В особенности для тех работников, которые в той или иной степени имели ограничения. Работодатели обязаны руководствоваться данными документами при приеме отдельных людей на работу, а также ориентироваться на них для того, чтобы определить уровень квалификации сотрудника.

Новости по теме:

Говоря о том, чем грозят профстандарты работодателям с 1 января 2020 года, то здесь нужно сказать, что несоответствие любого работника требованиям, которые прописаны в стандарте, не будет являться поводом для его увольнения.

Читайте так же:  Оформить дарственную на квартиру между близкими родственниками в 2020 году

Однако повысить квалификацию нужно будет, потому что в дальнейшем на рост карьеры рассчитывать не приходится. Работодатель также будет вправе посоветовать пройти обучение по какой-либо конкретной деятельности.

Профстандарты для педагогов

О том, что профессиональные стандарты должны быть обязательными, сделал заявление Владимир Путин. Он сделал акцент на том, что внедрение подобных новшеств позволит не только улучшить деятельность определенной сферы государства, а и поднять уровень экономики. С его слов стало ясно, что с 1 января в России вводится профстандарт педагогов, который должен был быть обязательным уже давно.

Естественно, представителям педагогической сферы деятельности потребовалось время для адаптирование к новым правилам, однако это пошло на пользу.

В современное время данный документ содержит себе информацию о том, какими качествами должен обладать представитель профессии учителя. Параллельно профессиональный стандарт позволяет решить ещё и такую проблему, как то, что учителя и педагоги не просто будут отдавать знания в своей сфере деятельности, то есть сухо выполнять свои работы, а ещё и заботиться о том, чтоб их ученики могли их применять на практике, то есть осваивали профессиональные навыки.

Стандарт, несмотря на то, что это стационарный документ, предполагает индивидуальный подход к обучению, поэтому профстандарт педагога с 1 января 2020 года продолжит работать и менять это никто точно не планирует. И тот факт, что документ подразумевает индивидуальность, делает ему только преимущество, потому что индивидуальность приветствуется в любой сфере деятельности, независимо от того, чего она касается. Если педагоги смогут развивать в своих учениках именно те качества, которые есть, то это явно пойдёт на пользу всем.

Обсуждая новый профстандарт для учителей с 1 января нужно сделать акцент на том, что люди этой профессии будут обязаны иметь углублённые знания по своему предмету. Речь идет о том, что если человек преподает русский языка в средней школе, то он обязан знать свой предмет досконально, что касается правил как тех, которые преподаются для самых маленьких школьников, так и тех правил, которые нужны выпускникам.

Отдельный акцент уделяется тому, что нужно обладать информации о смежных предметов, а также понимать психологию детей, потому что только в этом случае можно будет качественно выполнять свою профессиональную деятельность и соответствовать требованиям стандарта.

Читайте так же:  Свидетельство о государственной регистрации юридического лица формы в 2020 году
Видео (кликните для воспроизведения).

Дополнительно информация по поводу внедрения профессиональных стандартов в жизнь россиян на данный момент пока не предусматривается.

Профессиональный стандарт слесаря-электрика

Специальность слесарь-электрик регламентирована единым российским профессиональным стандартом соответствия, принятым в 2014 году. Действие нормативного документа актуально по настоящее время.

Согласно правилам и исходя из области деятельности конкретной организации, в которой трудится данный штатный сотрудник, выбирается необходимый стандарт.

Особенности деятельности

Данная специальность предполагает спектр монтажных и ремонтных процессов, связанных с электрическими приборами и активными электросетями большого напряжения. Основная задача специалиста – знать особенности эксплуатации промышленной бытовой техники, офисных проборов и мелких агрегатов.

Чтобы добиться максимально качественного результата в процессе выполнения поставленной задачи, работник должен действовать в соответствии с требованиями стандарта и знать основные его правила. Наиболее актуально действие нормативно-правового акта в следующих сферах деятельности:

  • сельское хозяйство;
  • разработка месторождений полезных ископаемых;
  • базовые области пищевой промышленности и производства продуктов питания;
  • промышленное и гражданское строительство;
  • образование;
  • медицина.

Данная профессия классифицируется как рабочая категория специальностей и находит свое применение, кроме указанного перечня, в десятках областей трудовой деятельности. Согласно профстандарта правильное название специальности – слесарь-электрик ремонта электрооборудования.

Профессиональные навыки

Независимо от того, в какой области производственной деятельности трудится сотрудник, он должен отвечать требованиям, предъявляемым к специалисту данной категории и иметь базовые навыки по профессии.

Обязательное условие — наличие среднего образования с уклоном по специальности. Необходимо окончить профильные курсы квалифицированного работника, регулярно проходить дополнительные тренинги по переподготовке.

Что касается опыта работы, то его наличие определяют функциональные обязанности штатной единицы:

  • категория «А» — наличие стажа по специальности не обязательно;
  • «В» — следует отработать в данной должности и минимальным, третьим разрядом, не менее полугода;
  • «С», «Д» — наличие 5 разряда и опыт не менее одного года.

Среди основных умений специалиста можно выделить следующие базовые направления:

  • знание технической и нормативной документации вверенного оборудования;
  • умение на практике пользоваться средствами индивидуальной защиты;
  • знание правил безопасной работы с приборами, находящимися под током высокого напряжения.

Каждый слесарь-электрик обязан знать и уметь:

  • порядок работы и эксплуатации установок, работающих от сети;
  • нормы охраны труда применительно к собственной безопасности на рабочем месте;
  • порядок оказания первой самопомощи и помощи другим сотрудникам, пострадавшим от действия электрического напряжения;
  • понимать принцип слесарного дела и высотных работ;
  • способы профилактики пожарной безопасности;
  • базовые сведения об электроприборах и принципах их функционирования;
  • методика работы со специальным инструментом, ремонтным и диагностическим оборудованием, тестовыми приспособлениями.
Читайте так же:  При наложении дисциплинарного взыскания учитывается

По профстандарту за этой должностью закреплено два квалификационных уровня:

Стандарты по освещению и осветительным сетям

В трудовые навыки специалиста данной профессии входят несколько обобщенных задач, которые, в свою очередь, группируются по определенным функциям:

Профессиональные стандарты электромонтёра

Профессиональные стандарты постоянно подвергаются корректировкам, их новые версии для каждой из профессий вводятся практически каждый год. Руководители организаций часто задают вопросы по поводу содержания данных документов и нюансов, связанных с составлением.

О понятии, сущности и назначении

В трудовом законодательстве профессиональные стандарты обозначены как характеристика квалификации, которая требуется работнику для выполнения тех или иных обязанностей. Что касается квалификации, то она расшифровывается так: совокупность знаний и умений работника, а так же его профессионального опыта, определённых навыков.

Единый стандарт для электромонтёров пока отсутствует, существует лишь большое количество отдельных документов. Документы содержат подробное описание того, какие функции могут выполняться сотрудником, какие требования нужно при этом выполнять.

Профессиональные стандарты в 2018 году

Стандарты, в большинстве случаев, имеют одинаковую структуру, состоящую из следующих пунктов:

  • положения общего характера;
  • перечень трудовых функций;
  • подробная характеристика трудовых функций;
  • сведения о разработчиках профессионального стандарта.

Больше всего вопросов у работодателей вызывает обязательность применения положений, описанных в профессиональных стандартах. Анализ нормативных документов показал, что, по большей части, стандарты носят лишь рекомендательный характер.

Существует лишь две ситуации, когда применение становится обязательным:

  • когда по отдельным должностям такое требование прямо прописывается в законодательстве;
  • если сама работа предполагает начисление льгот и пособий социального характера.

Ничего такого нет в отношении стандартов, которые определяют критерии труда для электромонтёра. Потому их можно использовать в качестве рекомендаций.

Трудовые функции по ЕКС

Рассмотрим на примере стандарт, посвящённый слесарям-сантехникам. Это одна из наиболее обобщённых категорий сотрудников. У последних указано всего 4 основные функции:

  1. Обслуживание устройств информационной электроники, их ремонт и отладка. В данном случае требуется минимум 4 уровень квалификации, а так же год практического опыта по должности слесаря-сантехника 5 разряда.
  2. Испытание, проверка на точность для сложного электротехнического оборудования. Проводится и ремонт устройств силовой электроники. Здесь так же требуется 4 уровень по квалификации, плюс 1 год опыта по должности в 5 разряде.
  3. Техническое обслуживание, проведение ремонта для сложных механизмов и узлов, электрических цепей, машин. Функции включают операции по регулировке, проведению испытаний.
  4. Те же самые действия, но по отношению к простым устройствам. Здесь требования те же самые, квалификация должна быть 4 уровня, только опыт работы требуется в должности с 3 разрядом.

Что делать, пока не утвердили

Пока не утвердили новые стандарты – рекомендуется внимательно следить за тем, какие требования разрабатываются для квалификации сотрудников тех или иных профессий. Требования сами по себе могут быть указаны сразу в нескольких видах источников:

  • нормативные правовые акты РФ;
  • Федеральные законы;
  • трудовое законодательство.

Если сотрудники не соответствуют требованиям – то придётся организовать обучение для существующих. А новые кадры потом набираются на предприятие только с учётом стандартов, которые будут применяться потом.

Об уровнях квалификации специалиста

Для всех профстандартов устанавливаются одинаковые уровни квалификации. Они применяются, чтобы описать не только трудовые функции, но и общие требования к самим сотрудникам. Для электромонтёров стандартный вариант – присутствие двух квалификаций, 3 и 4 уровня. Чтобы достичь этих уровней, надо выполнять определённые требования:

  1. 3 уровень. Потребует пройти программы по профессиональному обучению на соответствующую должность. Можно при необходимости выбирать переподготовку либо дополнительные курсы повышения квалификации. Длительность таких программ может достигать года.
  2. 4 уровень. Здесь уже не обойтись без среднего профессионального образования. Либо выбираются те же программы переподготовки, повышение квалификации. Конкретный выбор зависит от текущего положения того или иного гражданина на предприятии.

Вопросы практического применения

Начиная с 2016 года, применение стандартов связано с решением следующих вопросов:

  • необходимость установить точную систему по оплате труда;
  • присвоение тарифных разрядов;
  • организация дополнительного обучения;
  • введение дополнительной тарификации для работ;
  • формирование политики по кадрам;
  • разработка инструкций для отдельных должностей;
  • управление персоналом;
  • организация аттестации.

Работодатель может использовать профессиональные стандарты, чтобы разработать новые должностные инструкции. В результате подобных корректировок сотрудники могут получать более широкий спектр обязанностей. Любое такое действие требует направления подчинённым специальных уведомлений.

При этом, работников нельзя уволить, даже если они не соответствуют требованиям профессиональных стандартов.

Использование в рекомендательных целях: пример

Допустим, на предприятии имеются профессии, к умениям и навыкам которых не предъявляется жёстких требований. Применять стандарты, в этом случае, можно. Но не в полном объёме. А, к примеру, только брать за основу, чтобы облегчить какую-либо часть работы специалиста.

Если профессиональный стандарт будет принят за определённый шаблон, то можно будет решить сразу несколько задач:

  • выставление разумных требований к квалификации и знаниям, опыту;
  • грамотная разработка функций, связанных с исполнением проекта;
  • грамотное определение названий для каждой должности.

По сути, профессиональный стандарт может стать фундаментом, который позволит работодателю найти точки опоры при построении дальнейших естественных процессов.

Соответствие работников: требования

Применение профессиональных стандартов руководителями регламентируется статьёй 195.3 ТК РФ. Здесь описывается квалификация сотрудника, кратко, но ёмко. Если именно законодательство требует от сотрудника определённой квалификации, то и сам работодатель должен выполнять соответствующие требования.

Рассмотрим пример. Для той или иной профессии разработан профессиональный стандарт. В нём есть требования, касающиеся:

  • наличия высшего образования;
  • минимального стажа работы по специальности минимум в 3 года из последних 5 в целом.

Из профстандарта следует, что на работу по должности можно принимать сотрудников, получивших высшее и среднее образование. Высшее образование может быть обязательным только в том случае, если сам бухгалтер планирует работать в крупных компаниях, входящих в специальный список, разработанный правительством. Если таких планов нет – для остальных предприятий достаточно среднего образования и наличия опыта работы по специальности, описанного в требованиях.

Читайте так же:  Организация не находится по юридическому адресу ответственность в 2020 году

Вопрос повышения квалификации сотрудников

Руководство имеет право отправлять сотрудников на прохождение специальных курсов по переподготовке, повышению квалификации. Статья 196 Трудового Кодекса РФ указывает, что это право, но не обязанность. То есть, решение принимается индивидуально, исходя из целесообразности на конкретный момент. Чаще всего компании соглашаются на это, чтобы увеличить престиж.

О рабочих группах по внедрению

Эта группа необходима, чтобы сам процесс внедрения стандартов прошёл как следует. Главная задача – разработка плана по применению стандартов у того или иного конкретного работодателя. Последний выпускает отдельный приказ, чтобы создать рабочую группу. Руководитель сам определяет количество членов этой группы. И решает, кто именно входит в состав.

Рекомендуется включать в состав групп следующих сотрудников:

  • экономисты по труду или технические сотрудники, ответственные за разработку штатного расписания;
  • специалисты по управлению персоналом;
  • юристы;
  • руководители структурных подразделений.

Действия, сроки и ответственные за каждый этап сотрудники – все эти вопросы подробно описываются в плане по внедрению профессиональных стандартов.

Сначала должности, уже имеющиеся на предприятии, соотносятся с профессиональными стандартами. Именно эта работа считается наиболее трудоёмкой. Ведь нельзя опираться только на указанные названия. Потребуется соотнести друг с другом основную цель профессиональной деятельности согласно стандарту, цель работы по должности у руководителя, а так же информацию в графе «группа занятий» в разделе общих сведений.

Предлагаем вашему вниманию видео, на котором рассказывается о практике внедрения профессиональных стандартов.

В социальном смысле, утверждённые профессиональные стандарты играют важную роль. Ответственность за неисполнение нормативов накладывается, только если документы признаны обязательными для той или иной ситуации. Или, если они не являются обязательными, но руководитель сам принял решение соблюдать указанные требования. Например, когда соответствующее решение отображается во внутренних нормативных актах.

Профессиональные стандарты на электромонтёра можно применять как рекомендацию в большинстве случаев. Особо сложные положения в документах отсутствуют, руководство легко разберётся с условиями применения.

Пример должностной инструкции электрика

Образец документа

Профессия имеет свой профстандарт, утвержденный приказом Минтруда № 646 н от 17.09.2014, под названием «слесарь-электрик». Этот сотрудник выполняет работы, связанные с монтажом, эксплуатацией и ремонтом электроустановок и электрооборудования, а также связанных с ним исполнительных механизмов.

Скачать бесплатно должностную инструкцию электрика

Должность востребована во многих отраслях и поэтому везде имеет свои особенности. Учитывая это, вы можете самостоятельно составить наиболее подходящий для вас образец должностной инструкции электрика по профстандарту.

Особенности профессии

Должность электрика есть на любом предприятии. Основная задача этого сотрудника – организация бесперебойного энергоснабжения помещений, улиц, производств.

Электрик – специалист широкого направления. Он может заниматься:

  • электроснабжением объектов;
  • ремонтом бытовых электроприборов;
  • ремонтом промышленного электрооборудования;
  • монтажом электропроводки и т.д.

Его труд связан с постоянным риском, в связи с чем для него обязательны знания способов защиты от поражения током, способов оказания первой доврачебной помощи пострадавшим от действия тока, а также аккуратность и внимательность при проведении работ. Поэтому, чтобы трудиться по данной должности, следует сначала получить специальное образование. Кроме того, сотрудники должны периодически проходить профессиональную переподготовку и контроль навыков для обеспечения безопасности при работе. Помимо пяти классов допуска электрики имеют 6 профессиональных разрядов. Чем он выше, тем квалифицированнее специалист. Например, инструктаж по электробезопасности может проводить только электрик с 3-й группой по электробезопасности и не ниже.

Стоит отметить, что не каждый человек может работать на этой должности, так как существуют определенные медицинские ограничения.

Должностные обязанности

Перечислим основные должностные обязанности электрика:

  • прокладывание кабелей силового питания, электропроводки;
  • подключение электрооборудования;
  • расчет вида кабеля и его сечения для питания оборудования;
  • составление плана размещения силового питания и электропроводки;
  • осуществление технического обслуживания и ремонта электрооборудования;
  • проведение строительно-монтажных работ при модернизации производства и внедрении нового электрооборудования;
  • произведение монтажа вторичных цепей;
  • прокладка кабелей и проводов на эстакадах, каналах, коробках и лотках;
  • опрессовывание или приваривание наконечников к жилам кабелей и проводов;
  • монтаж соединительных муфт, кабелей и сети заземления;
  • установка изоляторов, разметка мест установки и установка приборов защиты и управления;
  • проверка смонтированных схем и измерение сопротивления изоляции;
  • проведение пуско-наладочных работ;
  • поиск неисправностей и ремонт электрооборудования.

Профессиональный стандарт электромонтера по ремонту и обслуживанию в 2020 году

Об актуальных изменениях в КС узнаете, став участником программы, разработанной совместно с ЗАО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу выдаются удостоверения установленного образца.

В рамках круглого стола речь пойдет о Всероссийской диспансеризации взрослого населения и контроле за ее проведением; популяризации медосмотров и диспансеризации; всеобщей вакцинации и т.п.

Программа, разработана совместно с ЗАО «Сбербанк-АСТ». Слушателям, успешно освоившим программу, выдаются удостоверения установленного образца.

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 21 декабря 2015 г. № 1071н “Об утверждении профессионального стандарта «Работник по ремонту трансформаторов в инженерной инфраструктуре электроснабжения населения» (не вступил в силу)

В соответствии с пунктом 16 Правил разработки, утверждения и применения профессиональных стандартов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 22 января 2013 г, № 23 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2013, № 4, ст. 293; 2014, № 39, ст. 5266), приказываю:

Утвердить прилагаемый профессиональный стандарт «Работник по ремонту трансформаторов в инженерной инфраструктуре электроснабжения населения».

Министр М.A. Топилин

Зарегистрировано в Минюсте РФ 26 января 2016 г.

Профессиональный стандарт
Работник по ремонту трансформаторов в инженерной инфраструктуре электроснабжения населения
(утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ от 21 декабря 2015 г. № 1071н)

784
Регистрационный номер
Читайте так же:  Обслуживание предприятий по охране труда

I. Общие сведения

Техническое обслуживание и ремонт трансформаторов 16.082
(наименование вида профессиональной деятельности) Код

Основная цель вида профессиональной деятельности:

Надежная и бесперебойная работа силовых трансформаторов, обеспечивающая повышение качества электроснабжения населения
7412 Электромеханики и монтеры электрического оборудования 8212 Сборщики электрического и электронного оборудования
(код ОКЗ*(1)) (наименование) (код ОКЗ) (наименование)

Отнесение к видам экономической деятельности:

33.14 Ремонт электрического оборудования
(код ОКВЭД*(2)) (наименование вида экономической деятельности)

II. Описание трудовых функций, входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности)

Обобщенные трудовые функции Трудовые функции
код наименование уровень квалификации наименование код уровень (подуровень) квалификации
А Осмотр и диагностика технического состояния трансформаторов 3 Проведение визуального осмотра узлов и элементов трансформаторов А/01.3 3
Осуществление мероприятий по диагностике технического состояния трансформаторов А/02.3
В Выполнение работ по ремонту трансформаторов 4 Выполнение текущего ремонта трансформатора на месте его установки В/01.4 4
Выполнение среднего ремонта трансформатора с отключением и доставкой его на ремонтную площадку В/02.4
Выполнение капитального ремонта трансформатора с отключением и доставкой его на ремонтную площадку В/03.4

III. Характеристика обобщенных трудовых функций

3.1. Обобщенная трудовая функция

Наименование документа Код Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ОКЗ 7412 Электромеханики и монтеры электрического оборудования
8212 Сборщик электрического и электронного оборудования
ЕТКС § 55*(7) Сборщик сердечников трансформаторов 2-го разряда
§ 67 Сборщик трансформаторов 2-го разряда
ОКПДТР 19861 Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

3.1.1. Трудовая функция

3.1.2. Трудовая функция

3.2. Обобщенная трудовая функция

Наименование Выполнение работ по ремонту трансформаторов Код В Уровень квалификации 4
Происхождение обобщенной трудовой функции Оригинал X Заимствовано из оригинала
Код оригинала Регистрационный номер профессионального стандарта
Возможные наименования должностей, профессий Электромонтер по ремонту и обслуживанию трансформаторов
Требования к образованию и обучению Среднее профессиональное образование — программам подготовки квалифицированных рабочих
Требования к опыту практической работы Не менее одного года трудовой деятельности в области эксплуатации и ремонта силовых трансформаторов
Особые условия допуска к работе Лица не моложе 18 лет Прохождение обучения и инструктажа по охране труда, промышленной и пожарной безопасности, стажировки и проверки знаний требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности Прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством Российской Федерации Наличие удостоверения группы допуска по электробезопасности не ниже IV
Другие характеристики
Наименование документа Код Наименование базовой группы, должности (профессии) или специальности
ОКЗ 7412 Электромеханики и монтеры электрического оборудования
8212 Сборщик электрического и электронного оборудования
ЕТКС § 55 Сборщик сердечников трансформаторов 2-го разряда Сборщик трансформаторов 2-го разряда
§ 67
ОКПДТР 19861 Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования
ОКСО*(8) 140212 Электроснабжение (по отраслям)

3.2.1. Трудовая функция

3.2.2. Трудовая функция

3.2.3. Трудовая функция

IV. Сведения об организациях — разработчиках профессионального стандарта

4.1. Ответственная организация-разработчик

Российский союз промышленников и предпринимателей (OOP), город Москва
Исполнительный вице-президент Кузьмин Дмитрий Владимирович

4.2. Наименования организаций-разработчиков

1 ЗАО «АКЦ «ЖИЛКОМАУДИТ», город Москва
2 НП «Жилкоммунстройсертификация», город Москва
3 ЗАО «Центр муниципальной экономики», город Москва
4 ОООР «Союз коммунальных предприятий», город Москва

*(1) Общероссийский классификатор занятий.

*(2) Общероссийский классификатор видов экономической деятельности.

*(3) Постановление Правительства Российской Федерации от 25 февраля 2000 г. № 163 «Об утверждении перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2000, № 10, ст. 1131; 2001, № 26, ст. 2685; 2011, № 26, ст. 3803); статья 265 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27, ст. 2878; 2013, № 14, ст. 1666).

*(4) Приказ Минтруда России от 24 июля 2013 г. № 328н «Об утверждении Правил по охране труда при эксплуатации электроустановок» (зарегистрирован Минюстом России 12 декабря 2013 г., регистрационный № 30593).

*(5) Постановление Правительства Российской Федерации от 25 апреля 2012 № 390 «О противопожарном режиме» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, № 19, ст. 2415; 2014, № 26, ст. 3577; 2015, № 11, ст. 1607).

*(6) Приказ Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 г. № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» (зарегистрирован Минюстом России 21 октября 2011 г., регистрационный № 22111), с изменениями, внесенными приказами Минздрава России от 15 мая 2013 г. № 296н (зарегистрирован Минюстом России 3 июля 2013 г., регистрационный № 28970) и от 5 декабря 2014 г. № 801н (зарегистрирован Минюстом России 3 февраля 2015 г., регистрационный № 35848).

*(7) Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих, выпуск 19, раздел «Общие профессии электротехнического производства».

*(8) Общероссийский классификатор специальностей по образованию.

Обзор документа

Утвержден профессиональный стандарт «Работник по ремонту трансформаторов в инженерной инфраструктуре электроснабжения населения».

Он содержит 4 раздела: общие сведения, описание трудовых функций, входящих в стандарт (функциональная карта вида профессиональной деятельности), характеристика обобщенных трудовых функций, сведения об организациях-разработчиках.

Видео (кликните для воспроизведения).

К трудовым функциям относятся визуальный осмотр узлов и элементов трансформаторов, диагностика техсостояния последних, их текущий, средний и капитальный ремонт.

Профессиональный стандарт электромонтера по ремонту и обслуживанию в 2020 году
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here